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【大手フィットネス×設備抜群】完全担当制｜未経験8割の育成環境｜ランク制度で業界最高水準の年収実現
B-ST PROTRAINERS (株式会社B-ST)
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 給与
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230,000円
〜 550,000円
年収の例：※入社後1年は、育成期間として契約社員からスタート。 規定ランクの基準を満たしたタイミングで正社員登用となります。 ■固定給（目安） 中途：月給220,000円〜 ※経験・スキルを考慮してスタートランクを決定します。 ■年収モデル（ランク制度） １年目:280~350万（ブロンズ） 2年目：年収300〜500万（シルバー） 3年目以降：年収400〜700万（ゴールド） ゴールド平均年収：650万（800万超も多数） ■ゴールド到達の再現性（重要） ランク比率： ブロンズ27%／シルバー31%／ゴールド42% → 約4割がゴールドに到達。 **“気持ちを込めてスキルアップを続ければ、誰でもゴールドを狙える”**評価制度です。
- 雇用形態
- 正社員
未経験者歓迎 コンテスト出場応援 トレーニングができる 研修が充実している 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある 駅近 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 新卒採用 中規模(6〜29店舗) -
【中途】異業種からの転職８割！B-STの環境を活かし、最高レベルのトレーナーへ！<浦和>
B-ST PROTRAINERS (株式会社B-ST)
- 勤務地
- 埼玉県 さいたま市浦和区
- 給与
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220,000円
〜 550,000円
年収の例：※入社半年～１年は契約社員にて採用をし、規定に基準を満たしたタイミングで正社員化を進めます。 固定給 中途：250,000万(手当含む)～スタート (※キャリアによる) ２年目年収例(シルバーランク) 300～450万 ３年目以降年収例（ゴールドランク） 400～650万 以降、キャリアや実績により更なる年収UP可能 ランクアップにより昇給します。 評価の明確なランク制度があるため、 ランクアップにより、基本給と歩合ボーナスがどんどん上がっていきます。
- 雇用形態
- 正社員
未経験者歓迎 コンテスト出場応援 トレーニングができる 研修が充実している 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある 駅近 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 中規模(6〜29店舗) -
★新卒★ 未経験可 大手ジムで活動できるNo.1トレーナー専門会社。圧倒的な成長力！ <浦和>
B-ST PROTRAINERS (株式会社B-ST)
- 勤務地
- 埼玉県 さいたま市浦和区
- 給与
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230,000円
〜 550,000円
年収の例：※入社半年～１年は契約社員にて採用をし、規定に基準を満たしたタイミングで正社員化を進めます。 固定給 新卒：216,000万(手当含む)〜スタート 中途：250,000万(手当含む)～スタート(※キャリアによる) ２年目年収例(シルバーランク) 300～450万 ３年目以降年収例（ゴールドランク） 400～650万 以降、キャリアや実績により更なる年収UP可能 ランクアップにより昇給します。 評価の明確なランク制度があるため、 ランクアップにより、基本給と歩合ボーナスがどんどん上がっていきます。
- 雇用形態
- 正社員
未経験者歓迎 コンテスト出場応援 トレーニングができる 研修が充実している 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある 駅近 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 新卒採用 中規模(6〜29店舗) -
「鍛えるだけじゃない。」運動で治す、新しいトレーナー像を描こう。
株式会社Dr.トレーニング
- 勤務地
- 福岡県 福岡市中央区
- 給与
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226,000円
〜 1,000,000円
年収の例：給与の内訳 ・基本給 196,200円 ・固定残業代 30,000円（20時間分・超過分は別途支給） ※経験やスキルに応じて決定 インセンティブあり 昇給 年1回 賞与 年3回 交通費支給 最大10,000円/月 時間外手当 職能手当 役職手当 ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） ■給与例 月給226,200～600,000円 ※インセンティブ込み
- 雇用形態
- 新卒
トレーニングができる 未経験者歓迎 新卒採用 経験者優遇 研修が充実している 店長、マネージャーを目指せる 駅近 風通しの良い社風 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある プライベートを充実させられる 社内イベントが多い 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 有給休暇取得可能 育児休暇取得可能 -
自由が丘店【未経験でも安心の研修制度あり！！】通い放題パーソナルジムでどこよりも経験値を積めます！
KARADA BESTA（RILISIST株式会社）
- 勤務地
- 東京都 目黒区
- 給与
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184,000円
〜 310,000円
年収の例：※トレーナー個々の能力(資格有無、経験有無)によって変動致します。
- 雇用形態
- 業務委託
未経験者歓迎 研修が充実している 駅近 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される 店長、マネージャーを目指せる -
【基本給支給＋最先端技術】業務委託でも未経験から安心してプロを目指せる環境！
株式会社Dr.トレーニング
- 勤務地
- 東京都 目黒区上目黒3-2-2
- 給与
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250,000円
〜 1,000,000円
年収の例：給与の内訳 ・基本給 22,000円 ・固定残業代 30,000円（20時間分・超過分は別途支給） ※経験やスキルに応じて決定 インセンティブあり 昇給 年1回 賞与 年3回 交通費支給 最大10,000円/月 時間外手当 職能手当 役職手当 ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） ■給与例 月給250 ,000～1,000,000円 ※インセンティブ込み
- 雇用形態
- 業務委託
トレーニングができる 未経験者歓迎 新卒採用 経験者優遇 研修が充実している 店長、マネージャーを目指せる 駅近 風通しの良い社風 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある プライベートを充実させられる 社内イベントが多い 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 有給休暇取得可能 育児休暇取得可能 -
【基本給支給＋最先端技術】業務委託でも未経験から安心してプロを目指せる環境！
株式会社Dr.トレーニング
- 勤務地
- 東京都 豊島区東池袋1-40-10
- 給与
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250,000円
〜 1,000,000円
年収の例：給与の内訳 ・基本給 22,000円 ・固定残業代 30,000円（20時間分・超過分は別途支給） ※経験やスキルに応じて決定 インセンティブあり 昇給 年1回 賞与 年3回 交通費支給 最大10,000円/月 時間外手当 職能手当 役職手当 ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） ■給与例 月給250 ,000～1,000,000円 ※インセンティブ込み
- 雇用形態
- 業務委託
トレーニングができる 未経験者歓迎 新卒採用 経験者優遇 研修が充実している 店長、マネージャーを目指せる 駅近 風通しの良い社風 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある プライベートを充実させられる 社内イベントが多い 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 有給休暇取得可能 育児休暇取得可能 -
【基本給支給＋最先端技術】業務委託でも未経験から安心してプロを目指せる環境！
株式会社Dr.トレーニング
- 勤務地
- 東京都 大田区田園調布2丁目50-11
- 給与
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250,000円
〜 1,000,000円
年収の例：給与の内訳 ・基本給 22,000円 ・固定残業代 30,000円（20時間分・超過分は別途支給） ※経験やスキルに応じて決定 インセンティブあり 昇給 年1回 賞与 年3回 交通費支給 最大10,000円/月 時間外手当 職能手当 役職手当 ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） ■給与例 月給250 ,000～1,000,000円 ※インセンティブ込み
- 雇用形態
- 業務委託
トレーニングができる 未経験者歓迎 新卒採用 経験者優遇 研修が充実している 店長、マネージャーを目指せる 駅近 風通しの良い社風 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある プライベートを充実させられる 社内イベントが多い 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 有給休暇取得可能 育児休暇取得可能 -
【基本給支給＋最先端技術】業務委託でも未経験から安心してプロを目指せる環境！
株式会社Dr.トレーニング
- 勤務地
- 神奈川県 小杉町3丁目432-4
- 給与
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250,000円
〜 1,000,000円
年収の例：給与の内訳 ・基本給 22,000円 ・固定残業代 30,000円（20時間分・超過分は別途支給） ※経験やスキルに応じて決定 インセンティブあり 昇給 年1回 賞与 年3回 交通費支給 最大10,000円/月 時間外手当 職能手当 役職手当 ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） ■給与例 月給250 ,000～1,000,000円 ※インセンティブ込み
- 雇用形態
- 業務委託
トレーニングができる 未経験者歓迎 新卒採用 経験者優遇 研修が充実している 店長、マネージャーを目指せる 駅近 風通しの良い社風 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある プライベートを充実させられる 社内イベントが多い 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 有給休暇取得可能 育児休暇取得可能 -
【基本給支給＋最先端技術】業務委託でも未経験から安心してプロを目指せる環境！
株式会社Dr.トレーニング
- 勤務地
- 兵庫県 神戸市中央区琴ノ緒町
- 給与
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250,000円
〜 1,000,000円
年収の例：給与の内訳 ・基本給 22,000円 ・固定残業代 30,000円（20時間分・超過分は別途支給） ※経験やスキルに応じて決定 インセンティブあり 昇給 年1回 賞与 年3回 交通費支給 最大10,000円/月 時間外手当 職能手当 役職手当 ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） ■給与例 月給250 ,000～1,000,000円 ※インセンティブ込み
- 雇用形態
- 業務委託
トレーニングができる 未経験者歓迎 新卒採用 経験者優遇 研修が充実している 店長、マネージャーを目指せる 駅近 風通しの良い社風 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある プライベートを充実させられる 社内イベントが多い 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 有給休暇取得可能 育児休暇取得可能 -
【基本給支給＋最先端技術】業務委託でも未経験から安心してプロを目指せる環境！
株式会社Dr.トレーニング
- 勤務地
- 神奈川県 横浜市青葉区美しが丘
- 給与
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250,000円
〜 1,000,000円
年収の例：給与の内訳 ・基本給 22,000円 ・固定残業代 30,000円（20時間分・超過分は別途支給） ※経験やスキルに応じて決定 インセンティブあり 昇給 年1回 賞与 年3回 交通費支給 最大10,000円/月 時間外手当 職能手当 役職手当 ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） ■給与例 月給250 ,000～1,000,000円 ※インセンティブ込み
- 雇用形態
- 業務委託
トレーニングができる 未経験者歓迎 新卒採用 経験者優遇 研修が充実している 店長、マネージャーを目指せる 駅近 風通しの良い社風 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある プライベートを充実させられる 社内イベントが多い 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 有給休暇取得可能 育児休暇取得可能 -
【基本給支給＋最先端技術】業務委託でも未経験から安心してプロを目指せる環境！
株式会社Dr.トレーニング
- 勤務地
- 東京都 世田谷区玉川
- 給与
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250,000円
〜 1,000,000円
年収の例：給与の内訳 ・基本給 22,000円 ・固定残業代 30,000円（20時間分・超過分は別途支給） ※経験やスキルに応じて決定 インセンティブあり 昇給 年1回 賞与 年3回 交通費支給 最大10,000円/月 時間外手当 職能手当 役職手当 ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） ■給与例 月給250 ,000～1,000,000円 ※インセンティブ込み
- 雇用形態
- 業務委託
トレーニングができる 未経験者歓迎 新卒採用 経験者優遇 研修が充実している 店長、マネージャーを目指せる 駅近 風通しの良い社風 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある プライベートを充実させられる 社内イベントが多い 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 有給休暇取得可能 育児休暇取得可能 -
【基本給支給＋最先端技術】業務委託でも未経験から安心してプロを目指せる環境！
株式会社Dr.トレーニング
- 勤務地
- 神奈川県 横浜市神奈川区鶴屋町2- 12- 10
- 給与
-
250,000円
〜 1,000,000円
年収の例：給与の内訳 ・基本給 22,000円 ・固定残業代 30,000円（20時間分・超過分は別途支給） ※経験やスキルに応じて決定 インセンティブあり 昇給 年1回 賞与 年3回 交通費支給 最大10,000円/月 時間外手当 職能手当 役職手当 ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） ■給与例 月給250 ,000～1,000,000円 ※インセンティブ込み
- 雇用形態
- 業務委託
トレーニングができる 未経験者歓迎 新卒採用 経験者優遇 研修が充実している 店長、マネージャーを目指せる 駅近 風通しの良い社風 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある プライベートを充実させられる 社内イベントが多い 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 有給休暇取得可能 育児休暇取得可能 -
【基本給支給＋最先端技術】業務委託でも未経験から安心してプロを目指せる環境！
株式会社Dr.トレーニング
- 勤務地
- 東京都 上大崎2丁目10−32
- 給与
-
250,000円
〜 1,000,000円
年収の例：給与の内訳 ・基本給 22,000円 ・固定残業代 30,000円（20時間分・超過分は別途支給） ※経験やスキルに応じて決定 インセンティブあり 昇給 年1回 賞与 年3回 交通費支給 最大10,000円/月 時間外手当 職能手当 役職手当 ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） ■給与例 月給250 ,000～1,000,000円 ※インセンティブ込み
- 雇用形態
- 業務委託
トレーニングができる 未経験者歓迎 新卒採用 経験者優遇 研修が充実している 店長、マネージャーを目指せる 駅近 風通しの良い社風 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある プライベートを充実させられる 社内イベントが多い 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 有給休暇取得可能 育児休暇取得可能 -
【二子玉川店】 フィットネス業界で、一流のビジネスマンを目指しませんか？
ELEMENT （株式会社MIGRIDS）
- 勤務地
- 神奈川県 川崎市高津区
- 給与
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213,000円
〜 500,000円
年収の例：・20時間の残業見込みあり （20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給） ・交通費上限20,000円 ・業績に応じての賞与あり ・評価査定年2回（6月、12月） 【想定年収】 グループマネージャー（入社2-3年目） 【年収490万円】 月給：350,000円（基本給：305,000円、固定残業手当：45,000円） 賞与：700,000円 チームリーダー（入社1-2年目） 【年収406万円】 月給：290,000円（基本給：253,000円、固定残業手当：37,000円） 賞与：580,000円 店舗トレーナー（入社1-2年目） 【年収336万円】 月給：240,000円（基本給：209,000円、固定残業手当：31,000円） 賞与：480,000円 新卒トレーナー（入社1年目） 【年収298万円】 月給：213,000円（基本給：186,000円、固定残業手当：27,000円） 賞与：426,000円 ELEMENTでは、トレーナー経験や実績を踏まえ担当してもらうポジションが異なります。 【キャリアパス】 マネージャー層として店舗統括などを行なっていただいたり、店舗責任者やFCの店舗立ち上げ、新規事業の立ち上げ、教育、FCオーナーとしてなど様々なキャリアパスがございます。 【研修制度について】 未経験者でもトレーナーとして活躍いただけるように充実したトレーニング研修を用意しています。現場にて店舗トレーナーとして経験を積んでいただき、その後キャリアプランを一緒に考えさせていただきます。
- 雇用形態
- 正社員
未経験者歓迎 新卒採用 明確なキャリアステップがある 研修が充実している 中規模(6〜29店舗) 店長、マネージャーを目指せる 駅近 成果が給料に反映される 有給休暇取得可能 -
【三軒茶屋店】 フィットネス業界で、一流のビジネスマンを目指しませんか？
ELEMENT （株式会社MIGRIDS）
- 勤務地
- 東京都 世田谷区
- 給与
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213,000円
〜 500,000円
年収の例：・20時間の残業見込みあり （20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給） ・交通費上限20,000円 ・業績に応じての賞与あり ・評価査定年2回（6月、12月） 【想定年収】 グループマネージャー（入社2-3年目） 【年収490万円】 月給：350,000円（基本給：305,000円、固定残業手当：45,000円） 賞与：700,000円 チームリーダー（入社1-2年目） 【年収406万円】 月給：290,000円（基本給：253,000円、固定残業手当：37,000円） 賞与：580,000円 店舗トレーナー（入社1-2年目） 【年収336万円】 月給：240,000円（基本給：209,000円、固定残業手当：31,000円） 賞与：480,000円 新卒トレーナー（入社1年目） 【年収298万円】 月給：213,000円（基本給：186,000円、固定残業手当：27,000円） 賞与：426,000円 ELEMENTでは、トレーナー経験や実績を踏まえ担当してもらうポジションが異なります。 【キャリアパス】 マネージャー層として店舗統括などを行なっていただいたり、店舗責任者やFCの店舗立ち上げ、新規事業の立ち上げ、教育、FCオーナーとしてなど様々なキャリアパスがございます。 【研修制度について】 未経験者でもトレーナーとして活躍いただけるように充実したトレーニング研修を用意しています。現場にて店舗トレーナーとして経験を積んでいただき、その後キャリアプランを一緒に考えさせていただきます。
- 雇用形態
- 正社員
未経験者歓迎 新卒採用 明確なキャリアステップがある 研修が充実している 中規模(6〜29店舗) 店長、マネージャーを目指せる 駅近 成果が給料に反映される 有給休暇取得可能 -
【世田谷太子堂店】 フィットネス業界で、一流のビジネスマンを目指しませんか？
ELEMENT （株式会社MIGRIDS）
- 勤務地
- 東京都 世田谷区
- 給与
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213,000円
〜 500,000円
年収の例：・20時間の残業見込みあり （20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給） ・交通費上限20,000円 ・業績に応じての賞与あり ・評価査定年2回（6月、12月） 【想定年収】 グループマネージャー（入社2-3年目） 【年収490万円】 月給：350,000円（基本給：305,000円、固定残業手当：45,000円） 賞与：700,000円 チームリーダー（入社1-2年目） 【年収406万円】 月給：290,000円（基本給：253,000円、固定残業手当：37,000円） 賞与：580,000円 店舗トレーナー（入社1-2年目） 【年収336万円】 月給：240,000円（基本給：209,000円、固定残業手当：31,000円） 賞与：480,000円 新卒トレーナー（入社1年目） 【年収298万円】 月給：213,000円（基本給：186,000円、固定残業手当：27,000円） 賞与：426,000円 ELEMENTでは、トレーナー経験や実績を踏まえ担当してもらうポジションが異なります。 【キャリアパス】 マネージャー層として店舗統括などを行なっていただいたり、店舗責任者やFCの店舗立ち上げ、新規事業の立ち上げ、教育、FCオーナーとしてなど様々なキャリアパスがございます。 【研修制度について】 未経験者でもトレーナーとして活躍いただけるように充実したトレーニング研修を用意しています。現場にて店舗トレーナーとして経験を積んでいただき、その後キャリアプランを一緒に考えさせていただきます。
- 雇用形態
- 正社員
未経験者歓迎 新卒採用 明確なキャリアステップがある 研修が充実している 中規模(6〜29店舗) 店長、マネージャーを目指せる 駅近 成果が給料に反映される 有給休暇取得可能 -
【駒沢大学店】 フィットネス業界で、一流のビジネスマンを目指しませんか？
ELEMENT （株式会社MIGRIDS）
- 勤務地
- 東京都 世田谷区
- 給与
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213,000円
〜 500,000円
年収の例：・20時間の残業見込みあり （20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給） ・交通費上限20,000円 ・業績に応じての賞与あり ・評価査定年2回（6月、12月） 【想定年収】 グループマネージャー（入社2-3年目） 【年収490万円】 月給：350,000円（基本給：305,000円、固定残業手当：45,000円） 賞与：700,000円 チームリーダー（入社1-2年目） 【年収406万円】 月給：290,000円（基本給：253,000円、固定残業手当：37,000円） 賞与：580,000円 店舗トレーナー（入社1-2年目） 【年収336万円】 月給：240,000円（基本給：209,000円、固定残業手当：31,000円） 賞与：480,000円 新卒トレーナー（入社1年目） 【年収298万円】 月給：213,000円（基本給：186,000円、固定残業手当：27,000円） 賞与：426,000円 ELEMENTでは、トレーナー経験や実績を踏まえ担当してもらうポジションが異なります。 【キャリアパス】 マネージャー層として店舗統括などを行なっていただいたり、店舗責任者やFCの店舗立ち上げ、新規事業の立ち上げ、教育、FCオーナーとしてなど様々なキャリアパスがございます。 【研修制度について】 未経験者でもトレーナーとして活躍いただけるように充実したトレーニング研修を用意しています。現場にて店舗トレーナーとして経験を積んでいただき、その後キャリアプランを一緒に考えさせていただきます。
- 雇用形態
- 正社員
未経験者歓迎 新卒採用 明確なキャリアステップがある 研修が充実している 中規模(6〜29店舗) 店長、マネージャーを目指せる 駅近 成果が給料に反映される 有給休暇取得可能 -
【恵比寿目黒店】 フィットネス業界で、一流のビジネスマンを目指しませんか？
ELEMENT （株式会社MIGRIDS）
- 勤務地
- 東京都 目黒区
- 給与
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213,000円
〜 500,000円
年収の例：・20時間の残業見込みあり （20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給） ・交通費上限20,000円 ・業績に応じての賞与あり ・評価査定年2回（6月、12月） 【想定年収】 グループマネージャー（入社2-3年目） 【年収490万円】 月給：350,000円（基本給：305,000円、固定残業手当：45,000円） 賞与：700,000円 チームリーダー（入社1-2年目） 【年収406万円】 月給：290,000円（基本給：253,000円、固定残業手当：37,000円） 賞与：580,000円 店舗トレーナー（入社1-2年目） 【年収336万円】 月給：240,000円（基本給：209,000円、固定残業手当：31,000円） 賞与：480,000円 新卒トレーナー（入社1年目） 【年収298万円】 月給：213,000円（基本給：186,000円、固定残業手当：27,000円） 賞与：426,000円 ELEMENTでは、トレーナー経験や実績を踏まえ担当してもらうポジションが異なります。 【キャリアパス】 マネージャー層として店舗統括などを行なっていただいたり、店舗責任者やFCの店舗立ち上げ、新規事業の立ち上げ、教育、FCオーナーとしてなど様々なキャリアパスがございます。 【研修制度について】 未経験者でもトレーナーとして活躍いただけるように充実したトレーニング研修を用意しています。現場にて店舗トレーナーとして経験を積んでいただき、その後キャリアプランを一緒に考えさせていただきます。
- 雇用形態
- 正社員
未経験者歓迎 新卒採用 明確なキャリアステップがある 研修が充実している 中規模(6〜29店舗) 店長、マネージャーを目指せる 駅近 成果が給料に反映される 有給休暇取得可能 -
【等々力店】 フィットネス業界で、一流のビジネスマンを目指しませんか？
ELEMENT （株式会社MIGRIDS）
- 勤務地
- 東京都 世田谷区
- 給与
-
213,000円
〜 500,000円
年収の例：・20時間の残業見込みあり （20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給） ・交通費上限20,000円 ・業績に応じての賞与あり ・評価査定年2回（6月、12月） 【想定年収】 グループマネージャー（入社2-3年目） 【年収490万円】 月給：350,000円（基本給：305,000円、固定残業手当：45,000円） 賞与：700,000円 チームリーダー（入社1-2年目） 【年収406万円】 月給：290,000円（基本給：253,000円、固定残業手当：37,000円） 賞与：580,000円 店舗トレーナー（入社1-2年目） 【年収336万円】 月給：240,000円（基本給：209,000円、固定残業手当：31,000円） 賞与：480,000円 新卒トレーナー（入社1年目） 【年収298万円】 月給：213,000円（基本給：186,000円、固定残業手当：27,000円） 賞与：426,000円 ELEMENTでは、トレーナー経験や実績を踏まえ担当してもらうポジションが異なります。 【キャリアパス】 マネージャー層として店舗統括などを行なっていただいたり、店舗責任者やFCの店舗立ち上げ、新規事業の立ち上げ、教育、FCオーナーとしてなど様々なキャリアパスがございます。 【研修制度について】 未経験者でもトレーナーとして活躍いただけるように充実したトレーニング研修を用意しています。現場にて店舗トレーナーとして経験を積んでいただき、その後キャリアプランを一緒に考えさせていただきます。
- 雇用形態
- 正社員
未経験者歓迎 新卒採用 明確なキャリアステップがある 研修が充実している 中規模(6〜29店舗) 店長、マネージャーを目指せる 駅近 成果が給料に反映される 有給休暇取得可能 -
【阿佐ヶ谷店】 フィットネス業界で、一流のビジネスマンを目指しませんか？
ELEMENT （株式会社MIGRIDS）
- 勤務地
- 東京都 杉並区
- 給与
-
213,000円
〜 500,000円
年収の例：・20時間の残業見込みあり （20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給） ・交通費上限20,000円 ・業績に応じての賞与あり ・評価査定年2回（6月、12月） 【想定年収】 グループマネージャー（入社2-3年目） 【年収490万円】 月給：350,000円（基本給：305,000円、固定残業手当：45,000円） 賞与：700,000円 チームリーダー（入社1-2年目） 【年収406万円】 月給：290,000円（基本給：253,000円、固定残業手当：37,000円） 賞与：580,000円 店舗トレーナー（入社1-2年目） 【年収336万円】 月給：240,000円（基本給：209,000円、固定残業手当：31,000円） 賞与：480,000円 新卒トレーナー（入社1年目） 【年収298万円】 月給：213,000円（基本給：186,000円、固定残業手当：27,000円） 賞与：426,000円 ELEMENTでは、トレーナー経験や実績を踏まえ担当してもらうポジションが異なります。 【キャリアパス】 マネージャー層として店舗統括などを行なっていただいたり、店舗責任者やFCの店舗立ち上げ、新規事業の立ち上げ、教育、FCオーナーとしてなど様々なキャリアパスがございます。 【研修制度について】 未経験者でもトレーナーとして活躍いただけるように充実したトレーニング研修を用意しています。現場にて店舗トレーナーとして経験を積んでいただき、その後キャリアプランを一緒に考えさせていただきます。
- 雇用形態
- 正社員
未経験者歓迎 新卒採用 明確なキャリアステップがある 研修が充実している 中規模(6〜29店舗) 店長、マネージャーを目指せる 駅近 成果が給料に反映される 有給休暇取得可能 -
【新宿南口店】トレーナー積極採用中！[独立支援制度あり]交通費全額支給！有休あり！未経験者大歓迎！
株式会社T-BALANCE
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 給与
-
220,000円
〜 300,000円
年収の例：※経験・能力を考慮します 交通費全額支給 インセンティブ有り ※評価制度に伴う 当社独自の独立制度を利用して独立後、月収90万以上の実績あり ※入社から最短8ヶ月で独立者有り
- 雇用形態
- 業務委託
未経験者歓迎 研修が充実している 風通しの良い社風 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される -
【四橋店】トレーナー積極採用中！[独立支援制度あり]交通費全額支給！有休あり！未経験者大歓！
株式会社T-BALANCE
- 勤務地
- 大阪府 大阪市西区
- 給与
-
220,000円
〜 300,000円
年収の例：※経験・能力を考慮します 交通費全額支給 インセンティブ有り ※評価制度に伴う 当社独自の独立制度を利用して独立後、月収90万以上の実績あり ※入社から最短8ヶ月で独立者有り
- 雇用形態
- 業務委託
未経験者歓迎 研修が充実している 風通しの良い社風 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される -
【心斎橋店】トレーナー積極採用中！[独立支援制度あり]交通費全額支給！有休あり！未経験者大歓！
株式会社T-BALANCE
- 勤務地
- 大阪府 大阪市中央区
- 給与
-
220,000円
〜 300,000円
年収の例：※経験・能力を考慮します 交通費全額支給 インセンティブ有り ※評価制度に伴う 当社独自の独立制度を利用して独立後、月収90万以上の実績あり ※入社から最短8ヶ月で独立者有り
- 雇用形態
- 業務委託
未経験者歓迎 研修が充実している 風通しの良い社風 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される -
【練馬駅前店】トレーナー積極採用中！[独立支援制度あり]交通費全額支給！有休あり！未経験者大歓！
株式会社T-BALANCE
- 勤務地
- 東京都 練馬区
- 給与
-
220,000円
〜 300,000円
年収の例：※経験・能力を考慮します 交通費全額支給 インセンティブ有り ※評価制度に伴う 当社独自の独立制度を利用して独立後、月収90万以上の実績あり ※入社から最短8ヶ月で独立者有り
- 雇用形態
- 業務委託
未経験者歓迎 研修が充実している 風通しの良い社風 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される -
※急募【北千住駅前店】トレーナー積極採用中！[独立支援制度あり]交通費全額支給！未経験者大歓迎！
株式会社T-BALANCE
- 勤務地
- 東京都 足立区
- 給与
-
220,000円
〜 300,000円
年収の例：※経験・能力を考慮します 交通費全額支給 インセンティブ有り ※評価制度に伴う 当社独自の独立制度を利用して独立後、月収90万以上の実績あり ※入社から最短8ヶ月で独立者有り
- 雇用形態
- 業務委託
未経験者歓迎 研修が充実している 風通しの良い社風 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される 経験者優遇 独立支援あり 明確なキャリアステップがある -
【北千住店】トレーナー積極採用中！[独立支援制度あり]交通費全額支給！有休あり！未経験者大歓迎！
株式会社T-BALANCE
- 勤務地
- 東京都 足立区
- 給与
-
220,000円
〜 300,000円
年収の例：※経験・能力を考慮します 交通費全額支給 インセンティブ有り ※評価制度に伴う 当社独自の独立制度を利用して独立後、月収90万以上の実績あり ※入社から最短8ヶ月で独立者有り
- 雇用形態
- 業務委託
未経験者歓迎 研修が充実している 風通しの良い社風 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される -
【池袋東口店】トレーナー積極採用中！[独立支援制度あり]交通費全額支給！有休あり！未経験者大歓迎！
株式会社T-BALANCE
- 勤務地
- 東京都 豊島区
- 給与
-
220,000円
〜 300,000円
年収の例：※経験・能力を考慮します 交通費全額支給 インセンティブ有り ※評価制度に伴う 当社独自の独立制度を利用して独立後、月収90万以上の実績あり ※入社から最短8ヶ月で独立者有り
- 雇用形態
- 業務委託
未経験者歓迎 研修が充実している 風通しの良い社風 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される -
※急募！【秋葉原店】トレーナー積極採用中！[独立支援制度あり]交通費全額支給！未経験者大歓迎！
株式会社T-BALANCE
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 給与
-
220,000円
〜 300,000円
年収の例：※経験・能力を考慮します 交通費全額支給 インセンティブ有り ※評価制度に伴う 当社独自の独立制度を利用して独立後、月収90万以上の実績あり ※入社から最短8ヶ月で独立者有り
- 雇用形態
- 業務委託
未経験者歓迎 研修が充実している 風通しの良い社風 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される -
【池袋西口店】トレーナー積極採用中！[独立支援制度あり]交通費全額支給！有休あり！未経験者大歓迎！
株式会社T-BALANCE
- 勤務地
- 東京都 豊島区
- 給与
-
220,000円
〜 300,000円
年収の例：※経験・能力を考慮します 交通費全額支給 インセンティブ有り ※評価制度に伴う 当社独自の独立制度を利用して独立後、月収90万以上の実績あり ※入社から最短8ヶ月で独立者有り
- 雇用形態
- 業務委託
未経験者歓迎 研修が充実している 風通しの良い社風 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される
