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【恵比寿目黒店】 フィットネス業界で、一流のビジネスマンを目指しませんか？
ELEMENT （株式会社MIGRIDS）
- 勤務地
- 東京都 目黒区
- 給与
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213,000円
〜 500,000円
年収の例：・20時間の残業見込みあり （20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給） ・交通費上限20,000円 ・業績に応じての賞与あり ・評価査定年2回（6月、12月） 【想定年収】 グループマネージャー（入社2-3年目） 【年収490万円】 月給：350,000円（基本給：305,000円、固定残業手当：45,000円） 賞与：700,000円 チームリーダー（入社1-2年目） 【年収406万円】 月給：290,000円（基本給：253,000円、固定残業手当：37,000円） 賞与：580,000円 店舗トレーナー（入社1-2年目） 【年収336万円】 月給：240,000円（基本給：209,000円、固定残業手当：31,000円） 賞与：480,000円 新卒トレーナー（入社1年目） 【年収298万円】 月給：213,000円（基本給：186,000円、固定残業手当：27,000円） 賞与：426,000円 ELEMENTでは、トレーナー経験や実績を踏まえ担当してもらうポジションが異なります。 【キャリアパス】 マネージャー層として店舗統括などを行なっていただいたり、店舗責任者やFCの店舗立ち上げ、新規事業の立ち上げ、教育、FCオーナーとしてなど様々なキャリアパスがございます。 【研修制度について】 未経験者でもトレーナーとして活躍いただけるように充実したトレーニング研修を用意しています。現場にて店舗トレーナーとして経験を積んでいただき、その後キャリアプランを一緒に考えさせていただきます。
- 雇用形態
- 正社員
未経験者歓迎 新卒採用 明確なキャリアステップがある 研修が充実している 中規模(6〜29店舗) 店長、マネージャーを目指せる 駅近 成果が給料に反映される 有給休暇取得可能 -
【三宿店】 フィットネス業界で、一流のビジネスマンを目指しませんか？
ELEMENT （株式会社MIGRIDS）
- 勤務地
- 東京都 世田谷区
- 給与
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213,000円
〜 500,000円
年収の例：・20時間の残業見込みあり （20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給） ・交通費上限20,000円 ・業績に応じての賞与あり ・評価査定年2回（6月、12月） 【想定年収】 グループマネージャー（入社2-3年目） 【年収490万円】 月給：350,000円（基本給：305,000円、固定残業手当：45,000円） 賞与：700,000円 チームリーダー（入社1-2年目） 【年収406万円】 月給：290,000円（基本給：253,000円、固定残業手当：37,000円） 賞与：580,000円 店舗トレーナー（入社1-2年目） 【年収336万円】 月給：240,000円（基本給：209,000円、固定残業手当：31,000円） 賞与：480,000円 新卒トレーナー（入社1年目） 【年収298万円】 月給：213,000円（基本給：186,000円、固定残業手当：27,000円） 賞与：426,000円 ELEMENTでは、トレーナー経験や実績を踏まえ担当してもらうポジションが異なります。 【キャリアパス】 マネージャー層として店舗統括などを行なっていただいたり、店舗責任者やFCの店舗立ち上げ、新規事業の立ち上げ、教育、FCオーナーとしてなど様々なキャリアパスがございます。 【研修制度について】 未経験者でもトレーナーとして活躍いただけるように充実したトレーニング研修を用意しています。現場にて店舗トレーナーとして経験を積んでいただき、その後キャリアプランを一緒に考えさせていただきます。
- 雇用形態
- 正社員
未経験者歓迎 新卒採用 明確なキャリアステップがある 研修が充実している 中規模(6〜29店舗) 店長、マネージャーを目指せる 駅近 成果が給料に反映される 有給休暇取得可能 -
【池尻大橋店】 フィットネス業界で、一流のビジネスマンを目指しませんか？
ELEMENT （株式会社MIGRIDS）
- 勤務地
- 東京都 目黒区
- 給与
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213,000円
〜 500,000円
年収の例：・20時間の残業見込みあり （20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給） ・交通費上限20,000円 ・業績に応じての賞与あり ・評価査定年2回（6月、12月） 【想定年収】 グループマネージャー（入社2-3年目） 【年収490万円】 月給：350,000円（基本給：305,000円、固定残業手当：45,000円） 賞与：700,000円 チームリーダー（入社1-2年目） 【年収406万円】 月給：290,000円（基本給：253,000円、固定残業手当：37,000円） 賞与：580,000円 店舗トレーナー（入社1-2年目） 【年収336万円】 月給：240,000円（基本給：209,000円、固定残業手当：31,000円） 賞与：480,000円 新卒トレーナー（入社1年目） 【年収298万円】 月給：213,000円（基本給：186,000円、固定残業手当：27,000円） 賞与：426,000円 ELEMENTでは、トレーナー経験や実績を踏まえ担当してもらうポジションが異なります。 【キャリアパス】 マネージャー層として店舗統括などを行なっていただいたり、店舗責任者やFCの店舗立ち上げ、新規事業の立ち上げ、教育、FCオーナーとしてなど様々なキャリアパスがございます。 【研修制度について】 未経験者でもトレーナーとして活躍いただけるように充実したトレーニング研修を用意しています。現場にて店舗トレーナーとして経験を積んでいただき、その後キャリアプランを一緒に考えさせていただきます。
- 雇用形態
- 正社員
未経験者歓迎 新卒採用 明確なキャリアステップがある 研修が充実している 中規模(6〜29店舗) 店長、マネージャーを目指せる 駅近 成果が給料に反映される 有給休暇取得可能 -
【駒沢大学店】 フィットネス業界で、一流のビジネスマンを目指しませんか？
ELEMENT （株式会社MIGRIDS）
- 勤務地
- 東京都 世田谷区
- 給与
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213,000円
〜 500,000円
年収の例：・20時間の残業見込みあり （20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給） ・交通費上限20,000円 ・業績に応じての賞与あり ・評価査定年2回（6月、12月） 【想定年収】 グループマネージャー（入社2-3年目） 【年収490万円】 月給：350,000円（基本給：305,000円、固定残業手当：45,000円） 賞与：700,000円 チームリーダー（入社1-2年目） 【年収406万円】 月給：290,000円（基本給：253,000円、固定残業手当：37,000円） 賞与：580,000円 店舗トレーナー（入社1-2年目） 【年収336万円】 月給：240,000円（基本給：209,000円、固定残業手当：31,000円） 賞与：480,000円 新卒トレーナー（入社1年目） 【年収298万円】 月給：213,000円（基本給：186,000円、固定残業手当：27,000円） 賞与：426,000円 ELEMENTでは、トレーナー経験や実績を踏まえ担当してもらうポジションが異なります。 【キャリアパス】 マネージャー層として店舗統括などを行なっていただいたり、店舗責任者やFCの店舗立ち上げ、新規事業の立ち上げ、教育、FCオーナーとしてなど様々なキャリアパスがございます。 【研修制度について】 未経験者でもトレーナーとして活躍いただけるように充実したトレーニング研修を用意しています。現場にて店舗トレーナーとして経験を積んでいただき、その後キャリアプランを一緒に考えさせていただきます。
- 雇用形態
- 正社員
未経験者歓迎 新卒採用 明確なキャリアステップがある 研修が充実している 中規模(6〜29店舗) 店長、マネージャーを目指せる 駅近 成果が給料に反映される 有給休暇取得可能 -
【世田谷太子堂店】 フィットネス業界で、一流のビジネスマンを目指しませんか？
ELEMENT （株式会社MIGRIDS）
- 勤務地
- 東京都 世田谷区
- 給与
-
213,000円
〜 500,000円
年収の例：・20時間の残業見込みあり （20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給） ・交通費上限20,000円 ・業績に応じての賞与あり ・評価査定年2回（6月、12月） 【想定年収】 グループマネージャー（入社2-3年目） 【年収490万円】 月給：350,000円（基本給：305,000円、固定残業手当：45,000円） 賞与：700,000円 チームリーダー（入社1-2年目） 【年収406万円】 月給：290,000円（基本給：253,000円、固定残業手当：37,000円） 賞与：580,000円 店舗トレーナー（入社1-2年目） 【年収336万円】 月給：240,000円（基本給：209,000円、固定残業手当：31,000円） 賞与：480,000円 新卒トレーナー（入社1年目） 【年収298万円】 月給：213,000円（基本給：186,000円、固定残業手当：27,000円） 賞与：426,000円 ELEMENTでは、トレーナー経験や実績を踏まえ担当してもらうポジションが異なります。 【キャリアパス】 マネージャー層として店舗統括などを行なっていただいたり、店舗責任者やFCの店舗立ち上げ、新規事業の立ち上げ、教育、FCオーナーとしてなど様々なキャリアパスがございます。 【研修制度について】 未経験者でもトレーナーとして活躍いただけるように充実したトレーニング研修を用意しています。現場にて店舗トレーナーとして経験を積んでいただき、その後キャリアプランを一緒に考えさせていただきます。
- 雇用形態
- 正社員
未経験者歓迎 新卒採用 明確なキャリアステップがある 研修が充実している 中規模(6〜29店舗) 店長、マネージャーを目指せる 駅近 成果が給料に反映される 有給休暇取得可能 -
【三軒茶屋店】 フィットネス業界で、一流のビジネスマンを目指しませんか？
ELEMENT （株式会社MIGRIDS）
- 勤務地
- 東京都 世田谷区
- 給与
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213,000円
〜 500,000円
年収の例：・20時間の残業見込みあり （20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給） ・交通費上限20,000円 ・業績に応じての賞与あり ・評価査定年2回（6月、12月） 【想定年収】 グループマネージャー（入社2-3年目） 【年収490万円】 月給：350,000円（基本給：305,000円、固定残業手当：45,000円） 賞与：700,000円 チームリーダー（入社1-2年目） 【年収406万円】 月給：290,000円（基本給：253,000円、固定残業手当：37,000円） 賞与：580,000円 店舗トレーナー（入社1-2年目） 【年収336万円】 月給：240,000円（基本給：209,000円、固定残業手当：31,000円） 賞与：480,000円 新卒トレーナー（入社1年目） 【年収298万円】 月給：213,000円（基本給：186,000円、固定残業手当：27,000円） 賞与：426,000円 ELEMENTでは、トレーナー経験や実績を踏まえ担当してもらうポジションが異なります。 【キャリアパス】 マネージャー層として店舗統括などを行なっていただいたり、店舗責任者やFCの店舗立ち上げ、新規事業の立ち上げ、教育、FCオーナーとしてなど様々なキャリアパスがございます。 【研修制度について】 未経験者でもトレーナーとして活躍いただけるように充実したトレーニング研修を用意しています。現場にて店舗トレーナーとして経験を積んでいただき、その後キャリアプランを一緒に考えさせていただきます。
- 雇用形態
- 正社員
未経験者歓迎 新卒採用 明確なキャリアステップがある 研修が充実している 中規模(6〜29店舗) 店長、マネージャーを目指せる 駅近 成果が給料に反映される 有給休暇取得可能 -
【二子玉川店】 フィットネス業界で、一流のビジネスマンを目指しませんか？
ELEMENT （株式会社MIGRIDS）
- 勤務地
- 神奈川県 川崎市高津区
- 給与
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213,000円
〜 500,000円
年収の例：・20時間の残業見込みあり （20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給） ・交通費上限20,000円 ・業績に応じての賞与あり ・評価査定年2回（6月、12月） 【想定年収】 グループマネージャー（入社2-3年目） 【年収490万円】 月給：350,000円（基本給：305,000円、固定残業手当：45,000円） 賞与：700,000円 チームリーダー（入社1-2年目） 【年収406万円】 月給：290,000円（基本給：253,000円、固定残業手当：37,000円） 賞与：580,000円 店舗トレーナー（入社1-2年目） 【年収336万円】 月給：240,000円（基本給：209,000円、固定残業手当：31,000円） 賞与：480,000円 新卒トレーナー（入社1年目） 【年収298万円】 月給：213,000円（基本給：186,000円、固定残業手当：27,000円） 賞与：426,000円 ELEMENTでは、トレーナー経験や実績を踏まえ担当してもらうポジションが異なります。 【キャリアパス】 マネージャー層として店舗統括などを行なっていただいたり、店舗責任者やFCの店舗立ち上げ、新規事業の立ち上げ、教育、FCオーナーとしてなど様々なキャリアパスがございます。 【研修制度について】 未経験者でもトレーナーとして活躍いただけるように充実したトレーニング研修を用意しています。現場にて店舗トレーナーとして経験を積んでいただき、その後キャリアプランを一緒に考えさせていただきます。
- 雇用形態
- 正社員
未経験者歓迎 新卒採用 明確なキャリアステップがある 研修が充実している 中規模(6〜29店舗) 店長、マネージャーを目指せる 駅近 成果が給料に反映される 有給休暇取得可能 -
「鍛えるだけじゃない。」運動で治す、新しいトレーナー像を描こう。
株式会社Dr.トレーニング
- 勤務地
- 東京都 渋谷区恵比寿西
- 給与
-
226,000円
〜 1,000,000円
年収の例：給与の内訳 ・基本給 196,200円 ・固定残業代 30,000円（20時間分・超過分は別途支給） ※経験やスキルに応じて決定 インセンティブあり 昇給 年1回 賞与 年3回 交通費支給 最大10,000円/月 時間外手当 職能手当 役職手当 ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） ■給与例 月給226,200～600,000円 ※インセンティブ込み
- 雇用形態
- 正社員
トレーニングができる 未経験者歓迎 新卒採用 経験者優遇 研修が充実している 店長、マネージャーを目指せる 駅近 風通しの良い社風 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある プライベートを充実させられる 社内イベントが多い 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 有給休暇取得可能 育児休暇取得可能 -
「鍛えるだけじゃない。」運動で治す、新しいトレーナー像を描こう。_のコピー_のコピー_のコピー_のコピー_のコピー_のコピー_のコピー_のコピー_のコピー_のコピー_のコピー_のコピー_のコピー_のコピー_のコピー_のコピー_のコピー_のコピー
株式会社Dr.トレーニング
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 給与
-
226,000円
〜 1,000,000円
年収の例：給与の内訳 ・基本給 196,200円 ・固定残業代 30,000円（20時間分・超過分は別途支給） ※経験やスキルに応じて決定 インセンティブあり 昇給 年1回 賞与 年3回 交通費支給 最大10,000円/月 時間外手当 職能手当 役職手当 ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） ■給与例 月給226,200～600,000円 ※インセンティブ込み
- 雇用形態
- 新卒
トレーニングができる 未経験者歓迎 新卒採用 経験者優遇 研修が充実している 店長、マネージャーを目指せる 駅近 風通しの良い社風 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある プライベートを充実させられる 社内イベントが多い 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 有給休暇取得可能 育児休暇取得可能 -
【基本給支給＋最先端技術】業務委託でも未経験から安心してプロを目指せる環境！
株式会社Dr.トレーニング
- 勤務地
- 東京都 上大崎2丁目10−32
- 給与
-
250,000円
〜 1,000,000円
年収の例：給与の内訳 ・基本給 22,000円 ・固定残業代 30,000円（20時間分・超過分は別途支給） ※経験やスキルに応じて決定 インセンティブあり 昇給 年1回 賞与 年3回 交通費支給 最大10,000円/月 時間外手当 職能手当 役職手当 ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） ■給与例 月給250 ,000～1,000,000円 ※インセンティブ込み
- 雇用形態
- 業務委託
トレーニングができる 未経験者歓迎 新卒採用 経験者優遇 研修が充実している 店長、マネージャーを目指せる 駅近 風通しの良い社風 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある プライベートを充実させられる 社内イベントが多い 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 有給休暇取得可能 育児休暇取得可能 -
【基本給支給＋最先端技術】業務委託でも未経験から安心してプロを目指せる環境！
株式会社Dr.トレーニング
- 勤務地
- 神奈川県 横浜市神奈川区鶴屋町2- 12- 10
- 給与
-
250,000円
〜 1,000,000円
年収の例：給与の内訳 ・基本給 22,000円 ・固定残業代 30,000円（20時間分・超過分は別途支給） ※経験やスキルに応じて決定 インセンティブあり 昇給 年1回 賞与 年3回 交通費支給 最大10,000円/月 時間外手当 職能手当 役職手当 ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） ■給与例 月給250 ,000～1,000,000円 ※インセンティブ込み
- 雇用形態
- 業務委託
トレーニングができる 未経験者歓迎 新卒採用 経験者優遇 研修が充実している 店長、マネージャーを目指せる 駅近 風通しの良い社風 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある プライベートを充実させられる 社内イベントが多い 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 有給休暇取得可能 育児休暇取得可能 -
【基本給支給＋最先端技術】業務委託でも未経験から安心してプロを目指せる環境！
株式会社Dr.トレーニング
- 勤務地
- 東京都 世田谷区玉川
- 給与
-
250,000円
〜 1,000,000円
年収の例：給与の内訳 ・基本給 22,000円 ・固定残業代 30,000円（20時間分・超過分は別途支給） ※経験やスキルに応じて決定 インセンティブあり 昇給 年1回 賞与 年3回 交通費支給 最大10,000円/月 時間外手当 職能手当 役職手当 ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） ■給与例 月給250 ,000～1,000,000円 ※インセンティブ込み
- 雇用形態
- 業務委託
トレーニングができる 未経験者歓迎 新卒採用 経験者優遇 研修が充実している 店長、マネージャーを目指せる 駅近 風通しの良い社風 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある プライベートを充実させられる 社内イベントが多い 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 有給休暇取得可能 育児休暇取得可能 -
【基本給支給＋最先端技術】業務委託でも未経験から安心してプロを目指せる環境！
株式会社Dr.トレーニング
- 勤務地
- 神奈川県 横浜市青葉区美しが丘
- 給与
-
250,000円
〜 1,000,000円
年収の例：給与の内訳 ・基本給 22,000円 ・固定残業代 30,000円（20時間分・超過分は別途支給） ※経験やスキルに応じて決定 インセンティブあり 昇給 年1回 賞与 年3回 交通費支給 最大10,000円/月 時間外手当 職能手当 役職手当 ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） ■給与例 月給250 ,000～1,000,000円 ※インセンティブ込み
- 雇用形態
- 業務委託
トレーニングができる 未経験者歓迎 新卒採用 経験者優遇 研修が充実している 店長、マネージャーを目指せる 駅近 風通しの良い社風 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある プライベートを充実させられる 社内イベントが多い 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 有給休暇取得可能 育児休暇取得可能 -
【基本給支給＋最先端技術】業務委託でも未経験から安心してプロを目指せる環境！
株式会社Dr.トレーニング
- 勤務地
- 兵庫県 神戸市中央区琴ノ緒町
- 給与
-
250,000円
〜 1,000,000円
年収の例：給与の内訳 ・基本給 22,000円 ・固定残業代 30,000円（20時間分・超過分は別途支給） ※経験やスキルに応じて決定 インセンティブあり 昇給 年1回 賞与 年3回 交通費支給 最大10,000円/月 時間外手当 職能手当 役職手当 ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） ■給与例 月給250 ,000～1,000,000円 ※インセンティブ込み
- 雇用形態
- 業務委託
トレーニングができる 未経験者歓迎 新卒採用 経験者優遇 研修が充実している 店長、マネージャーを目指せる 駅近 風通しの良い社風 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある プライベートを充実させられる 社内イベントが多い 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 有給休暇取得可能 育児休暇取得可能 -
【基本給支給＋最先端技術】業務委託でも未経験から安心してプロを目指せる環境！
株式会社Dr.トレーニング
- 勤務地
- 神奈川県 小杉町3丁目432-4
- 給与
-
250,000円
〜 1,000,000円
年収の例：給与の内訳 ・基本給 22,000円 ・固定残業代 30,000円（20時間分・超過分は別途支給） ※経験やスキルに応じて決定 インセンティブあり 昇給 年1回 賞与 年3回 交通費支給 最大10,000円/月 時間外手当 職能手当 役職手当 ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） ■給与例 月給250 ,000～1,000,000円 ※インセンティブ込み
- 雇用形態
- 業務委託
トレーニングができる 未経験者歓迎 新卒採用 経験者優遇 研修が充実している 店長、マネージャーを目指せる 駅近 風通しの良い社風 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある プライベートを充実させられる 社内イベントが多い 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 有給休暇取得可能 育児休暇取得可能 -
【基本給支給＋最先端技術】業務委託でも未経験から安心してプロを目指せる環境！
株式会社Dr.トレーニング
- 勤務地
- 東京都 港区麻布十番3-7-5
- 給与
-
250,000円
〜 1,000,000円
年収の例：給与の内訳 ・基本給 22,000円 ・固定残業代 30,000円（20時間分・超過分は別途支給） ※経験やスキルに応じて決定 インセンティブあり 昇給 年1回 賞与 年3回 交通費支給 最大10,000円/月 時間外手当 職能手当 役職手当 ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） ■給与例 月給250 ,000～1,000,000円 ※インセンティブ込み
- 雇用形態
- 業務委託
トレーニングができる 未経験者歓迎 新卒採用 経験者優遇 研修が充実している 店長、マネージャーを目指せる 駅近 風通しの良い社風 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある プライベートを充実させられる 社内イベントが多い 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 有給休暇取得可能 育児休暇取得可能 -
【基本給支給＋最先端技術】業務委託でも未経験から安心してプロを目指せる環境！
株式会社Dr.トレーニング
- 勤務地
- 東京都 大田区田園調布2丁目50-11
- 給与
-
250,000円
〜 1,000,000円
年収の例：給与の内訳 ・基本給 22,000円 ・固定残業代 30,000円（20時間分・超過分は別途支給） ※経験やスキルに応じて決定 インセンティブあり 昇給 年1回 賞与 年3回 交通費支給 最大10,000円/月 時間外手当 職能手当 役職手当 ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） ■給与例 月給250 ,000～1,000,000円 ※インセンティブ込み
- 雇用形態
- 業務委託
トレーニングができる 未経験者歓迎 新卒採用 経験者優遇 研修が充実している 店長、マネージャーを目指せる 駅近 風通しの良い社風 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある プライベートを充実させられる 社内イベントが多い 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 有給休暇取得可能 育児休暇取得可能 -
【基本給支給＋最先端技術】業務委託でも未経験から安心してプロを目指せる環境！
株式会社Dr.トレーニング
- 勤務地
- 東京都 渋谷区代々木1-32-9
- 給与
-
250,000円
〜 1,000,000円
年収の例：給与の内訳 ・基本給 22,000円 ・固定残業代 30,000円（20時間分・超過分は別途支給） ※経験やスキルに応じて決定 インセンティブあり 昇給 年1回 賞与 年3回 交通費支給 最大10,000円/月 時間外手当 職能手当 役職手当 ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） ■給与例 月給250 ,000～1,000,000円 ※インセンティブ込み
- 雇用形態
- 業務委託
トレーニングができる 未経験者歓迎 新卒採用 経験者優遇 研修が充実している 店長、マネージャーを目指せる 駅近 風通しの良い社風 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある プライベートを充実させられる 社内イベントが多い 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 有給休暇取得可能 育児休暇取得可能 -
【基本給支給＋最先端技術】業務委託でも未経験から安心してプロを目指せる環境！
株式会社Dr.トレーニング
- 勤務地
- 東京都 世田谷区三軒茶屋1-36-2
- 給与
-
250,000円
〜 1,000,000円
年収の例：給与の内訳 ・基本給 22,000円 ・固定残業代 30,000円（20時間分・超過分は別途支給） ※経験やスキルに応じて決定 インセンティブあり 昇給 年1回 賞与 年3回 交通費支給 最大10,000円/月 時間外手当 職能手当 役職手当 ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） ■給与例 月給250 ,000～1,000,000円 ※インセンティブ込み
- 雇用形態
- 業務委託
トレーニングができる 未経験者歓迎 新卒採用 経験者優遇 研修が充実している 店長、マネージャーを目指せる 駅近 風通しの良い社風 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある プライベートを充実させられる 社内イベントが多い 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 有給休暇取得可能 育児休暇取得可能 -
【基本給支給＋最先端技術】業務委託でも未経験から安心してプロを目指せる環境！
株式会社Dr.トレーニング
- 勤務地
- 東京都 世田谷区北沢2-35-2
- 給与
-
250,000円
〜 1,000,000円
年収の例：給与の内訳 ・基本給 22,000円 ・固定残業代 30,000円（20時間分・超過分は別途支給） ※経験やスキルに応じて決定 インセンティブあり 昇給 年1回 賞与 年3回 交通費支給 最大10,000円/月 時間外手当 職能手当 役職手当 ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） ■給与例 月給250 ,000～1,000,000円 ※インセンティブ込み
- 雇用形態
- 業務委託
トレーニングができる 未経験者歓迎 新卒採用 経験者優遇 研修が充実している 店長、マネージャーを目指せる 駅近 風通しの良い社風 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある プライベートを充実させられる 社内イベントが多い 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 有給休暇取得可能 育児休暇取得可能 -
千葉【急拡大中】月収40万円以上可能☆充実した社内研修あり！管理職としてキャリアアップも可能◎
GOODLIFE GYM (合同会社GOODLIFE)
- 勤務地
- 千葉県
- 給与
-
13,000円
〜 20,000円
年収の例：〈〈★トレーナー経験者特別優遇★〉〉 ■トレーナー経験2年以上orマネージャー経験がある方 日当15,000円以上スタートも可能！！ ※スタート給与について面談にて応相談 ■週5～6日稼働の方は月収40万円以上可能！！ ※経験・能力を考慮します ※配属エリアにより異なります ※研修期間中の日当設定あり ●現在働いている方の月収例 店舗メイントレーナー(1年目) 15000円×25日=375000 マネージャー兼トレーナー(2年目) 16,000円×25日+手当50,000円=450,000円 マネージャー(3年目) 18,000円×25日+手当100,000円=550,000円 幹部クラス(3年目〜) 20,000円×25日+手当150,000円=650,000円 ※週3回稼働より相談可能です。
- 雇用形態
- 業務委託
経験者優遇 未経験者歓迎 明確なキャリアステップがある 研修が充実している 大手(30店舗以上) 完全個室 成果が給料に反映される -
【行徳エリア】お客様に長期伴走！店舗運営業務も学べるパーソナルジム◎
REVOIST(株式会社REVOIST)
- 勤務地
- 千葉県 市川市
- 給与
-
300,000円
〜 400,000円
年収の例：・1レッスン¥2.500 【モデル年収】 ・入社1年後：月収約30万円 （レッスン数110本想定） ・入社2年後：月収約40万円 （レッスン数140本想定） ※事業プロジェクト参画手当含む
- 雇用形態
- 業務委託
経験者優遇 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される 研修が充実している 明確なキャリアステップがある -
川崎【未経験者歓迎】大手ジムで活動できるNo.1トレーナー専門会社。圧倒的な成長力！
B-ST PROTRAINERS (株式会社B-ST)
- 勤務地
- 神奈川県 川崎市幸区
- 給与
-
230,000円
〜 550,000円
年収の例：固定給 新卒：20万(手当含む)〜スタート 中途：25万(手当含む)～スタート(※キャリアによる) 以降、ランクアップにより昇給。 評価の明確なランク制度があるため、 ランクアップにより、基本給と歩合ボーナスがどんどん上がっていきます。
- 雇用形態
- 正社員
未経験者歓迎 コンテスト出場応援 トレーニングができる 研修が充実している 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある 駅近 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 新卒採用 -
横浜【未経験者歓迎】大手ジムで活動できるNo.1トレーナー専門会社。圧倒的な成長力！
B-ST PROTRAINERS (株式会社B-ST)
- 勤務地
- 神奈川県 横浜市神奈川区
- 給与
-
230,000円
〜 550,000円
年収の例：固定給 新卒：20万(手当含む)〜スタート 中途：25万(手当含む)～スタート(※キャリアによる) 以降、ランクアップにより昇給。 評価の明確なランク制度があるため、 ランクアップにより、基本給と歩合ボーナスがどんどん上がっていきます。
- 雇用形態
- 正社員
未経験者歓迎 コンテスト出場応援 トレーニングができる 研修が充実している 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある 駅近 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 新卒採用 -
浦和【未経験者歓迎】大手ジムで活動できるNo.1トレーナー専門会社。圧倒的な成長力！
B-ST PROTRAINERS (株式会社B-ST)
- 勤務地
- 埼玉県 さいたま市浦和区
- 給与
-
230,000円
〜 550,000円
年収の例：固定給 新卒：20万(手当含む)〜スタート 中途：25万(手当含む)～スタート(※キャリアによる) 以降、ランクアップにより昇給。 評価の明確なランク制度があるため、 ランクアップにより、基本給と歩合ボーナスがどんどん上がっていきます。
- 雇用形態
- 正社員
未経験者歓迎 コンテスト出場応援 トレーニングができる 研修が充実している 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある 駅近 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 新卒採用 -
国分寺【未経験者歓迎】大手ジムで活動できるNo.1トレーナー専門会社。圧倒的な成長力！
B-ST PROTRAINERS (株式会社B-ST)
- 勤務地
- 東京都 国分寺市
- 給与
-
230,000円
〜 550,000円
年収の例：固定給 新卒：20万(手当含む)〜スタート 中途：25万(手当含む)～スタート(※キャリアによる) 以降、ランクアップにより昇給。 評価の明確なランク制度があるため、 ランクアップにより、基本給と歩合ボーナスがどんどん上がっていきます。
- 雇用形態
- 正社員
未経験者歓迎 コンテスト出場応援 トレーニングができる 研修が充実している 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある 駅近 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 新卒採用 -
駒沢大学【未経験者歓迎】大手ジムで活動できるNo.1トレーナー専門会社。圧倒的な成長力！
B-ST PROTRAINERS (株式会社B-ST)
- 勤務地
- 東京都 世田谷区
- 給与
-
230,000円
〜 550,000円
年収の例：固定給 新卒：20万(手当含む)〜スタート 中途：25万(手当含む)～スタート(※キャリアによる) 以降、ランクアップにより昇給。 評価の明確なランク制度があるため、 ランクアップにより、基本給と歩合ボーナスがどんどん上がっていきます。
- 雇用形態
- 正社員
未経験者歓迎 コンテスト出場応援 トレーニングができる 研修が充実している 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある 駅近 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 新卒採用 -
新小岩【未経験者歓迎】大手ジムで活動できるNo.1トレーナー専門会社。圧倒的な成長力！
B-ST PROTRAINERS (株式会社B-ST)
- 勤務地
- 東京都 葛飾区
- 給与
-
230,000円
〜 550,000円
年収の例：固定給 新卒：20万(手当含む)〜スタート 中途：25万(手当含む)～スタート(※キャリアによる) 以降、ランクアップにより昇給。 評価の明確なランク制度があるため、 ランクアップにより、基本給と歩合ボーナスがどんどん上がっていきます。
- 雇用形態
- 正社員
未経験者歓迎 コンテスト出場応援 トレーニングができる 研修が充実している 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある 駅近 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 新卒採用 -
板橋【未経験者歓迎】大手ジムで活動できるNo.1トレーナー専門会社。圧倒的な成長力！
B-ST PROTRAINERS (株式会社B-ST)
- 勤務地
- 東京都 北区
- 給与
-
230,000円
〜 550,000円
年収の例：固定給 新卒：20万(手当含む)〜スタート 中途：25万(手当含む)～スタート(※キャリアによる) 以降、ランクアップにより昇給。 評価の明確なランク制度があるため、 ランクアップにより、基本給と歩合ボーナスがどんどん上がっていきます。
- 雇用形態
- 正社員
未経験者歓迎 コンテスト出場応援 トレーニングができる 研修が充実している 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある 駅近 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 新卒採用 -
横浜店【個別相談実施】国内トップブランドASPIで"未経験”からパーソナルトレーナーになりませんか？
パーソナルジムASPI （株式会社ASPIREST）
- 勤務地
- 神奈川県 横浜市西区
- 給与
-
230,000円
〜 470,000円
年収の例：●定額月給：230,000円 ※社内ランクに応じて昇給していきます ●インセンティブ（指名によるセッション本数に応じて支給）※四半期に一度まとめて支給 【例】 1.入社6ヶ月（指名件数30件）：2万円/月 2.入社15ヶ月（指名件数80件）：8万円/月 3.入社30ヶ月（指名件数110件）：20万円/月 ●ピアボーナス ※四半期に一度まとめて支給 平均：7,000円/月 ＜年収例＞ 3,300,000円（23歳・1年目）※インセンティブ・ピアボーナス込 5,000,000円（26歳・4年目）※インセンティブ・ピアボーナス込 7,500,000円（30歳・4年目）※インセンティブ・ピアボーナス込
- 雇用形態
- 正社員
未経験者歓迎 研修が充実している 風通しの良い社風 明確なキャリアステップがある 完全個室 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される
