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中規模(6〜29店舗),

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  • 【中途】異業種からの転職9割！B-STの環境を活かし、最高レベルのトレーナーへ！<川崎>

    B-ST PROTRAINERS (株式会社B-ST)

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    勤務地
    東京都 新宿区
    給与
    220,000円 〜 550,000円
    年収の例：※入社半年～１年は契約社員にて採用をし、規定に基準を満たしたタイミングで正社員化を進めます。 固定給 中途：250,000万(手当含む)～スタート　(※キャリアによる) ２年目年収例(シルバーランク)　300～450万 ３年目以降年収例（ゴールドランク） 400～650万 以降、キャリアや実績により更なる年収UP可能 ランクアップにより昇給します。 評価の明確なランク制度があるため、 ランクアップにより、基本給と歩合ボーナスがどんどん上がっていきます。
    雇用形態
    正社員
    未経験者歓迎 コンテスト出場応援 トレーニングができる 研修が充実している 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある 駅近 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 新卒採用 中規模(6〜29店舗)
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  • ★新卒★ 未経験可 大手ジムで活動できるNo.1トレーナー専門会社。圧倒的な成長力！ <駒沢>

    B-ST PROTRAINERS (株式会社B-ST)

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    勤務地
    東京都 世田谷区
    給与
    230,000円 〜 550,000円
    年収の例：※入社半年～１年は契約社員にて採用をし、規定に基準を満たしたタイミングで正社員化を進めます。 固定給 新卒：216,000万(手当含む)〜スタート 中途：250,000万(手当含む)～スタート(※キャリアによる) ２年目年収例(シルバーランク)　300～450万 ３年目以降年収例（ゴールドランク） 400～650万 以降、キャリアや実績により更なる年収UP可能 ランクアップにより昇給します。 評価の明確なランク制度があるため、 ランクアップにより、基本給と歩合ボーナスがどんどん上がっていきます。
    雇用形態
    正社員
    未経験者歓迎 コンテスト出場応援 トレーニングができる 研修が充実している 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある 駅近 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 新卒採用 中規模(6〜29店舗)
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  • 【池尻大橋店】 フィットネス業界で、一流のビジネスマンを目指しませんか？

    ELEMENT （株式会社MIGRIDS）

    1
    勤務地
    東京都 目黒区
    給与
    213,000円 〜 500,000円
    年収の例：・20時間の残業見込みあり 　（20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給） ・交通費上限20,000円 ・業績に応じての賞与あり ・評価査定年2回（6月、12月） 【想定年収】 グループマネージャー（入社2-3年目） 【年収490万円】 月給：350,000円（基本給：305,000円、固定残業手当：45,000円） 賞与：700,000円 チームリーダー（入社1-2年目） 【年収406万円】 月給：290,000円（基本給：253,000円、固定残業手当：37,000円） 賞与：580,000円 店舗トレーナー（入社1-2年目） 【年収336万円】 月給：240,000円（基本給：209,000円、固定残業手当：31,000円） 賞与：480,000円 新卒トレーナー（入社1年目） 【年収298万円】 月給：213,000円（基本給：186,000円、固定残業手当：27,000円） 賞与：426,000円 ELEMENTでは、トレーナー経験や実績を踏まえ担当してもらうポジションが異なります。 【キャリアパス】 マネージャー層として店舗統括などを行なっていただいたり、店舗責任者やFCの店舗立ち上げ、新規事業の立ち上げ、教育、FCオーナーとしてなど様々なキャリアパスがございます。 【研修制度について】 未経験者でもトレーナーとして活躍いただけるように充実したトレーニング研修を用意しています。現場にて店舗トレーナーとして経験を積んでいただき、その後キャリアプランを一緒に考えさせていただきます。
    雇用形態
    正社員
    未経験者歓迎 新卒採用 明確なキャリアステップがある 研修が充実している 中規模(6〜29店舗) 店長、マネージャーを目指せる 駅近 成果が給料に反映される 有給休暇取得可能
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  • 「月給30万、35万、40万…成長可能」長期伴走を大切にするパーソナルトレーナー_のコピー

    REVOIST(株式会社REVOIST)

    WEVO1
    勤務地
    千葉県 浦安市
    給与
    300,000円 〜 400,000円
    年収の例：【固定報酬制】 ■1レッスン(50分)　2500円 【別途支給手当】 ■店舗運営費 月20,000円 ■事業プロジェクト参画手当 月35,000円 　（採用、広報、店舗運営、マネジメントなど） 【モデル月収】 ■契約後1年　 月収　約315,000円 内訳　レッスン報酬（2,500円✕110本＝275,000円）+各種手当（店舗運営報酬20,000円＋プロジェクト報酬20,000円目安） ■契約後2年　 月収　約393,000円 内訳　レッスン報酬（2,600円✕130本＝338,000円）+各種手当（店舗運営報酬20,000円＋プロジェクト報酬35,000円目安） ■契約後4年　 月収　約433,000円 内訳　レッスン報酬（2,700円✕140本＝378,000円）+各種手当（店舗運営報酬20,000円＋プロジェクト報酬35,000円目安） ※プロジェクト報酬（新人育成、広報、採用、店舗管理など）は携わるテーマによって変動します。
    雇用形態
    業務委託
    経験者優遇 成果が給料に反映される 研修が充実している 明確なキャリアステップがある 中規模(6〜29店舗) 完全個室 プライベートを充実させられる 駅近 独立支援あり
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  • 【業務委託】スキル・経験を活かし、大手フィットネスジムでパーソナルトレーナーを！更なる成長環境へ。

    B-ST PROTRAINERS (株式会社B-ST)

    1
    勤務地
    東京都 新宿区
    給与
    200,000円 〜 600,000円
    年収の例：完全歩合給 1セッション60分 6600円 ～ 8800円でスキルに応じて設定 月間合計売上の55～67%（売上実績に応じてインセンティブ比率を調整）が委託報酬となります。 新入社員　実績例(平気) １か月目　30万 ２か月目　40万 ３ヵ月目　55万 4カ月目以降　40万～80万 ※2か月で100万超えのトレーナーも在籍
    雇用形態
    業務委託
    コンテスト出場応援 トレーニングができる 研修が充実している 駅近 成果が給料に反映される 中規模(6〜29店舗) 経験者優遇 風通しの良い社風 独立支援あり
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  • ★新店オープン★ 春日駅前店【正社員】事業拡大の為、正社員募集！管理者も目指せる！未経験からもOK！

    eF-foria(株式会社ワークス企画)

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    勤務地
    東京都 文京区小石川
    給与
    220,000円 〜 350,000円
    年収の例：月給 220,000円 ～ 350,000円 ※未経験者は220,000円～　経験者は経歴と能力によって決定 試用期間(6ヵ月) ※試用期間中、福利厚生などの条件は同条件となります
    雇用形態
    正社員
    経験者優遇 風通しの良い社風 小規模(5店舗未満) 研修が充実している 店長、マネージャーを目指せる 未経験者歓迎 駅近 社員同士の仲が良い 中規模(6〜29店舗) 新卒採用 トレーニングができる ボーナスあり 有給休暇取得可能
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  • ★新卒★ 未経験可 大手ジムで活動できるNo.1トレーナー専門会社。圧倒的な成長力！ <新小岩>

    B-ST PROTRAINERS (株式会社B-ST)

    1
    勤務地
    東京都 葛飾区
    給与
    230,000円 〜 550,000円
    年収の例：※入社半年～１年は契約社員にて採用をし、規定に基準を満たしたタイミングで正社員化を進めます。 固定給 新卒：216,000万(手当含む)〜スタート 中途：250,000万(手当含む)～スタート(※キャリアによる) ２年目年収例(シルバーランク)　300～450万 ３年目以降年収例（ゴールドランク） 400～650万 以降、キャリアや実績により更なる年収UP可能 ランクアップにより昇給します。 評価の明確なランク制度があるため、 ランクアップにより、基本給と歩合ボーナスがどんどん上がっていきます。
    雇用形態
    正社員
    未経験者歓迎 コンテスト出場応援 トレーニングができる 研修が充実している 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある 駅近 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 新卒採用 中規模(6〜29店舗)
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  • 「月給30万、35万、40万…成長可能」長期伴走を大切にするパーソナルトレーナー

    REVOIST(株式会社REVOIST)

    WEVO1
    勤務地
    東京都 江戸川区
    給与
    300,000円 〜 400,000円
    年収の例：【固定報酬制】 ■1レッスン(50分)　2500円 【別途支給手当】 ■店舗運営費 月20,000円 ■事業プロジェクト参画手当 月35,000円 　（採用、広報、店舗運営、マネジメントなど） 【モデル月収】 ■契約後1年　 月収　約315,000円 内訳　レッスン報酬（2,500円✕110本＝275,000円）+各種手当（店舗運営報酬20,000円＋プロジェクト報酬20,000円目安） ■契約後2年　 月収　約393,000円 内訳　レッスン報酬（2,600円✕130本＝338,000円）+各種手当（店舗運営報酬20,000円＋プロジェクト報酬35,000円目安） ■契約後4年　 月収　約433,000円 内訳　レッスン報酬（2,700円✕140本＝378,000円）+各種手当（店舗運営報酬20,000円＋プロジェクト報酬35,000円目安）
    雇用形態
    業務委託
    経験者優遇 成果が給料に反映される 研修が充実している 明確なキャリアステップがある 完全個室 中規模(6〜29店舗) プライベートを充実させられる 独立支援あり 風通しの良い社風 駅近
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  • 【中途】異業種からの転職８割！B-STの環境を活かし、最高レベルのトレーナーへ！<国分寺>

    B-ST PROTRAINERS (株式会社B-ST)

    %E6%B1%82%E4%BA%BA%E3%83%AA%E3%82%AF%E3%83%AB%E3%83%BC%E3%83%88%20%283%29
    勤務地
    東京都 国分寺市
    給与
    220,000円 〜 550,000円
    年収の例：※入社半年～１年は契約社員にて採用をし、規定に基準を満たしたタイミングで正社員化を進めます。 固定給 中途：250,000万(手当含む)～スタート　(※キャリアによる) ２年目年収例(シルバーランク)　300～450万 ３年目以降年収例（ゴールドランク） 400～650万 以降、キャリアや実績により更なる年収UP可能 ランクアップにより昇給します。 評価の明確なランク制度があるため、 ランクアップにより、基本給と歩合ボーナスがどんどん上がっていきます。
    雇用形態
    正社員
    未経験者歓迎 コンテスト出場応援 トレーニングができる 研修が充実している 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある 駅近 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 新卒採用 中規模(6〜29店舗)
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  • 雪が谷大塚店【正社員】事業拡大の為、正社員募集！管理者も目指せる！未経験からもOK！経験者優遇！

    eF-foria(株式会社ワークス企画)

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    勤務地
    東京都 大田区
    給与
    220,000円 〜 350,000円
    年収の例：月給 220,000円 ～ 350,000円 ※未経験者は220,000円～　経験者は経歴と能力によって決定 試用期間(6ヵ月) ※試用期間中(給与-5,000円)、福利厚生などの条件は同条件となります
    雇用形態
    正社員
    経験者優遇 風通しの良い社風 小規模(5店舗未満) 研修が充実している 店長、マネージャーを目指せる 未経験者歓迎 新卒採用 社員同士の仲が良い トレーニングができる 駅近 中規模(6〜29店舗) ボーナスあり 有給休暇取得可能
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  • 【中途】異業種からの転職８割！B-STの環境を活かし、最高レベルのトレーナーへ！<板橋>

    B-ST PROTRAINERS (株式会社B-ST)

    %E6%B1%82%E4%BA%BA%E3%83%AA%E3%82%AF%E3%83%AB%E3%83%BC%E3%83%88%20%283%29
    勤務地
    東京都 北区
    給与
    220,000円 〜 550,000円
    年収の例：※入社半年～１年は契約社員にて採用をし、規定に基準を満たしたタイミングで正社員化を進めます。 固定給 中途：250,000万(手当含む)～スタート　(※キャリアによる) ２年目年収例(シルバーランク)　300～450万 ３年目以降年収例（ゴールドランク） 400～650万 以降、キャリアや実績により更なる年収UP可能 ランクアップにより昇給します。 評価の明確なランク制度があるため、 ランクアップにより、基本給と歩合ボーナスがどんどん上がっていきます。
    雇用形態
    正社員
    未経験者歓迎 コンテスト出場応援 トレーニングができる 研修が充実している 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある 駅近 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 新卒採用 中規模(6〜29店舗)
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  • 雪が谷大塚店【アルバイト募集】未経験も積極採用！最短でトレーナーデビュー！週3～5フルタイム勤務優遇

    eF-foria(株式会社ワークス企画)

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    勤務地
    東京都 大田区南雪谷
    給与
    1,200円 〜 1,350円
    年収の例：時給 1,200円 ～ 1,350円 時給1,200円～1,350円 能力、シフト貢献度により昇給あり ※研修期間中：時給1,163円 別途、交通費支給(上限25,000円)
    雇用形態
    パート・アルバイト
    未経験者歓迎 経験者優遇 新卒採用 トレーニングができる 研修が充実している 風通しの良い社風 社員同士の仲が良い 副業ok 駅近 中規模(6〜29店舗)
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  • 目白・南池袋店【アルバイト募集】未経験も積極採用！最短でデビュー！週3～5フルタイム勤務優遇

    eF-foria(株式会社ワークス企画)

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    勤務地
    東京都 豊島区
    給与
    1,200円 〜 1,350円
    年収の例：時給 1,200円 ～ 1,350円 能力、シフト貢献度により昇給あり ※研修期間中：時給1,163円 別途、交通費支給(上限25,000円)
    雇用形態
    パート・アルバイト
    未経験者歓迎 経験者優遇 トレーニングができる 新卒採用 研修が充実している 風通しの良い社風 社員同士の仲が良い 駅近 副業ok 中規模(6〜29店舗)
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  • ★新卒★ 未経験可 大手ジムで活動できるNo.1トレーナー専門会社。圧倒的な成長力！ <川崎>

    B-ST PROTRAINERS (株式会社B-ST)

    %E3%82%B3%E3%83%B3%E3%83%86%E3%82%B9%E3%83%88%E6%97%A5%E6%9C%AC%E4%B8%80%20%E5%AF%A9%E6%9F%BB%E5%93%A1%20%28800%20x%20600%20px%29%20%28650%20x%20370%20px%29%20%2815%29
    勤務地
    神奈川県 川崎市幸区
    給与
    230,000円 〜 550,000円
    年収の例：※入社半年～１年は契約社員にて採用をし、規定に基準を満たしたタイミングで正社員化を進めます。 固定給 新卒：216,000万(手当含む)〜スタート 中途：250,000万(手当含む)～スタート(※キャリアによる) ２年目年収例(シルバーランク)　300～450万 ３年目以降年収例（ゴールドランク） 400～650万 以降、キャリアや実績により更なる年収UP可能 ランクアップにより昇給します。 評価の明確なランク制度があるため、 ランクアップにより、基本給と歩合ボーナスがどんどん上がっていきます。
    雇用形態
    正社員
    未経験者歓迎 コンテスト出場応援 トレーニングができる 研修が充実している 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある 駅近 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 新卒採用 中規模(6〜29店舗)
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  • 「月給30万、35万、40万…成長可能」長期伴走を大切にするパーソナルトレーナー

    REVOIST(株式会社REVOIST)

    WEVO1
    勤務地
    千葉県 市川市
    給与
    300,000円 〜 400,000円
    年収の例：【固定報酬制】 ■1レッスン(50分)　2500円 【別途支給手当】 ■店舗運営費 月20,000円 ■事業プロジェクト参画手当 月35,000円 　（採用、広報、店舗運営、マネジメントなど） 【モデル月収】 ■契約後1年　 月収　約315,000円 内訳　レッスン報酬（2,500円✕110本＝275,000円）+各種手当（店舗運営報酬20,000円＋プロジェクト報酬20,000円目安） ■契約後2年　 月収　約393,000円 内訳　レッスン報酬（2,600円✕130本＝338,000円）+各種手当（店舗運営報酬20,000円＋プロジェクト報酬35,000円目安） ■契約後4年　 月収　約433,000円 内訳　レッスン報酬（2,700円✕140本＝378,000円）+各種手当（店舗運営報酬20,000円＋プロジェクト報酬35,000円目安） ※プロジェクト報酬（新人育成、広報、採用、店舗管理など）は携わるテーマによって変動します。
    雇用形態
    業務委託
    経験者優遇 成果が給料に反映される 研修が充実している 明確なキャリアステップがある 独立支援あり プライベートを充実させられる 駅近 中規模(6〜29店舗) 完全個室 風通しの良い社風
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  • 【中途】異業種からの転職８割！B-STの環境を活かし、最高レベルのトレーナーへ！<駒沢>

    B-ST PROTRAINERS (株式会社B-ST)

    %E6%B1%82%E4%BA%BA%E3%83%AA%E3%82%AF%E3%83%AB%E3%83%BC%E3%83%88
    勤務地
    東京都 世田谷区
    給与
    220,000円 〜 550,000円
    年収の例：※入社半年～１年は契約社員にて採用をし、規定に基準を満たしたタイミングで正社員化を進めます。 固定給 中途：250,000万(手当含む)～スタート　(※キャリアによる) ２年目年収例(シルバーランク)　300～450万 ３年目以降年収例（ゴールドランク） 400～650万 以降、キャリアや実績により更なる年収UP可能 ランクアップにより昇給します。 評価の明確なランク制度があるため、 ランクアップにより、基本給と歩合ボーナスがどんどん上がっていきます。
    雇用形態
    正社員
    未経験者歓迎 コンテスト出場応援 トレーニングができる 研修が充実している 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある 駅近 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 新卒採用 中規模(6〜29店舗)
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  • 【中途】異業種からの転職８割！B-STの環境を活かし、最高レベルのトレーナーへ！<新小岩>

    B-ST PROTRAINERS (株式会社B-ST)

    %E3%82%B3%E3%83%B3%E3%83%86%E3%82%B9%E3%83%88%E6%97%A5%E6%9C%AC%E4%B8%80%20%E5%AF%A9%E6%9F%BB%E5%93%A1%20%28800%20x%20600%20px%29%20%28650%20x%20370%20px%29
    勤務地
    東京都 葛飾区
    給与
    220,000円 〜 550,000円
    年収の例：※入社半年～１年は契約社員にて採用をし、規定に基準を満たしたタイミングで正社員化を進めます。 固定給 中途：250,000万(手当含む)～スタート　(※キャリアによる) ２年目年収例(シルバーランク)　300～450万 ３年目以降年収例（ゴールドランク） 400～650万 以降、キャリアや実績により更なる年収UP可能 ランクアップにより昇給します。 評価の明確なランク制度があるため、 ランクアップにより、基本給と歩合ボーナスがどんどん上がっていきます。
    雇用形態
    正社員
    未経験者歓迎 コンテスト出場応援 トレーニングができる 研修が充実している 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある 駅近 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 新卒採用 中規模(6〜29店舗)
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  • 【中途】異業種からの転職８割！B-STの環境を活かし、最高レベルのトレーナーへ！<横浜>

    B-ST PROTRAINERS (株式会社B-ST)

    %E6%B1%82%E4%BA%BA%E3%83%AA%E3%82%AF%E3%83%AB%E3%83%BC%E3%83%88%20%283%29
    勤務地
    神奈川県 横浜市神奈川区
    給与
    220,000円 〜 550,000円
    年収の例：※入社半年～１年は契約社員にて採用をし、規定に基準を満たしたタイミングで正社員化を進めます。 固定給 中途：250,000万(手当含む)～スタート　(※キャリアによる) ２年目年収例(シルバーランク)　300～450万 ３年目以降年収例（ゴールドランク） 400～650万 以降、キャリアや実績により更なる年収UP可能 ランクアップにより昇給します。 評価の明確なランク制度があるため、 ランクアップにより、基本給と歩合ボーナスがどんどん上がっていきます。
    雇用形態
    正社員
    未経験者歓迎 コンテスト出場応援 トレーニングができる 研修が充実している 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある 駅近 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 新卒採用 中規模(6〜29店舗)
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  • 【三宿店】 フィットネス業界で、一流のビジネスマンを目指しませんか？

    ELEMENT （株式会社MIGRIDS）

    1
    勤務地
    東京都 世田谷区
    給与
    213,000円 〜 500,000円
    年収の例：・20時間の残業見込みあり 　（20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給） ・交通費上限20,000円 ・業績に応じての賞与あり ・評価査定年2回（6月、12月） 【想定年収】 グループマネージャー（入社2-3年目） 【年収490万円】 月給：350,000円（基本給：305,000円、固定残業手当：45,000円） 賞与：700,000円 チームリーダー（入社1-2年目） 【年収406万円】 月給：290,000円（基本給：253,000円、固定残業手当：37,000円） 賞与：580,000円 店舗トレーナー（入社1-2年目） 【年収336万円】 月給：240,000円（基本給：209,000円、固定残業手当：31,000円） 賞与：480,000円 新卒トレーナー（入社1年目） 【年収298万円】 月給：213,000円（基本給：186,000円、固定残業手当：27,000円） 賞与：426,000円 ELEMENTでは、トレーナー経験や実績を踏まえ担当してもらうポジションが異なります。 【キャリアパス】 マネージャー層として店舗統括などを行なっていただいたり、店舗責任者やFCの店舗立ち上げ、新規事業の立ち上げ、教育、FCオーナーとしてなど様々なキャリアパスがございます。 【研修制度について】 未経験者でもトレーナーとして活躍いただけるように充実したトレーニング研修を用意しています。現場にて店舗トレーナーとして経験を積んでいただき、その後キャリアプランを一緒に考えさせていただきます。
    雇用形態
    正社員
    未経験者歓迎 新卒採用 明確なキャリアステップがある 研修が充実している 中規模(6〜29店舗) 店長、マネージャーを目指せる 駅近 成果が給料に反映される 有給休暇取得可能
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  • ★新卒★ 未経験可 大手ジムで活動できるNo.1トレーナー専門会社。圧倒的な成長力！ <国分寺>

    B-ST PROTRAINERS (株式会社B-ST)

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    勤務地
    東京都 国分寺市
    給与
    230,000円 〜 550,000円
    年収の例：※入社半年～１年は契約社員にて採用をし、規定に基準を満たしたタイミングで正社員化を進めます。 固定給 新卒：216,000万(手当含む)〜スタート 中途：250,000万(手当含む)～スタート(※キャリアによる) ２年目年収例(シルバーランク)　300～450万 ３年目以降年収例（ゴールドランク） 400～650万 以降、キャリアや実績により更なる年収UP可能 ランクアップにより昇給します。 評価の明確なランク制度があるため、 ランクアップにより、基本給と歩合ボーナスがどんどん上がっていきます。
    雇用形態
    正社員
    未経験者歓迎 コンテスト出場応援 トレーニングができる 研修が充実している 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある 駅近 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 新卒採用 中規模(6〜29店舗)
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  • ★新卒★ 未経験可 大手ジムで活動できるNo.1トレーナー専門会社。圧倒的な成長力！ <横浜>

    B-ST PROTRAINERS (株式会社B-ST)

    %E3%82%B3%E3%83%B3%E3%83%86%E3%82%B9%E3%83%88%E6%97%A5%E6%9C%AC%E4%B8%80%20%E5%AF%A9%E6%9F%BB%E5%93%A1%20%28800%20x%20600%20px%29%20%28650%20x%20370%20px%29%20%2815%29
    勤務地
    神奈川県 横浜市神奈川区
    給与
    230,000円 〜 550,000円
    年収の例：※入社半年～１年は契約社員にて採用をし、規定に基準を満たしたタイミングで正社員化を進めます。 固定給 新卒：216,000万(手当含む)〜スタート 中途：250,000万(手当含む)～スタート(※キャリアによる) ２年目年収例(シルバーランク)　300～450万 ３年目以降年収例（ゴールドランク） 400～650万 以降、キャリアや実績により更なる年収UP可能 ランクアップにより昇給します。 評価の明確なランク制度があるため、 ランクアップにより、基本給と歩合ボーナスがどんどん上がっていきます。
    雇用形態
    正社員
    未経験者歓迎 コンテスト出場応援 トレーニングができる 研修が充実している 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある 駅近 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 新卒採用 中規模(6〜29店舗)
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  • ★新卒★ 未経験可 大手ジムで活動できるNo.1トレーナー専門会社。圧倒的な成長力！ <浦和>

    B-ST PROTRAINERS (株式会社B-ST)

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    勤務地
    埼玉県 さいたま市浦和区
    給与
    230,000円 〜 550,000円
    年収の例：※入社半年～１年は契約社員にて採用をし、規定に基準を満たしたタイミングで正社員化を進めます。 固定給 新卒：216,000万(手当含む)〜スタート 中途：250,000万(手当含む)～スタート(※キャリアによる) ２年目年収例(シルバーランク)　300～450万 ３年目以降年収例（ゴールドランク） 400～650万 以降、キャリアや実績により更なる年収UP可能 ランクアップにより昇給します。 評価の明確なランク制度があるため、 ランクアップにより、基本給と歩合ボーナスがどんどん上がっていきます。
    雇用形態
    正社員
    未経験者歓迎 コンテスト出場応援 トレーニングができる 研修が充実している 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある 駅近 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 新卒採用 中規模(6〜29店舗)
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  • 【中途】異業種からの転職８割！B-STの環境を活かし、最高レベルのトレーナーへ！<浦和>

    B-ST PROTRAINERS (株式会社B-ST)

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    勤務地
    埼玉県 さいたま市浦和区
    給与
    220,000円 〜 550,000円
    年収の例：※入社半年～１年は契約社員にて採用をし、規定に基準を満たしたタイミングで正社員化を進めます。 固定給 中途：250,000万(手当含む)～スタート　(※キャリアによる) ２年目年収例(シルバーランク)　300～450万 ３年目以降年収例（ゴールドランク） 400～650万 以降、キャリアや実績により更なる年収UP可能 ランクアップにより昇給します。 評価の明確なランク制度があるため、 ランクアップにより、基本給と歩合ボーナスがどんどん上がっていきます。
    雇用形態
    正社員
    未経験者歓迎 コンテスト出場応援 トレーニングができる 研修が充実している 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある 駅近 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 新卒採用 中規模(6〜29店舗)
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  • 【中途】異業種からの転職８割！B-STの環境を活かし、最高レベルのトレーナーへ！<新宿店>

    B-ST PROTRAINERS (株式会社B-ST)

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    勤務地
    東京都 新宿区
    給与
    220,000円 〜 550,000円
    年収の例：※入社半年～１年は契約社員にて採用をし、規定に基準を満たしたタイミングで正社員化を進めます。 固定給 中途：250,000万(手当含む)～スタート　(※キャリアによる) ２年目年収例(シルバーランク)　300～450万 ３年目以降年収例（ゴールドランク） 400～650万 以降、キャリアや実績により更なる年収UP可能 ランクアップにより昇給します。 評価の明確なランク制度があるため、 ランクアップにより、基本給と歩合ボーナスがどんどん上がっていきます。
    雇用形態
    正社員
    未経験者歓迎 コンテスト出場応援 トレーニングができる 研修が充実している 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある 駅近 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 新卒採用 中規模(6〜29店舗)
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  • ★新卒★ 未経験可 大手ジムで活動できるNo.1トレーナー専門会社。圧倒的な成長力！ <新宿>

    B-ST PROTRAINERS (株式会社B-ST)

    %E3%82%B3%E3%83%B3%E3%83%86%E3%82%B9%E3%83%88%E6%97%A5%E6%9C%AC%E4%B8%80%20%E5%AF%A9%E6%9F%BB%E5%93%A1%20%28800%20x%20600%20px%29%20%28650%20x%20370%20px%29%20%2815%29
    勤務地
    東京都 新宿区
    給与
    230,000円 〜 550,000円
    年収の例：※入社半年～１年は契約社員にて採用をし、規定に基準を満たしたタイミングで正社員化を進めます。 固定給 新卒：216,000万(手当含む)〜スタート 中途：250,000万(手当含む)～スタート(※キャリアによる) ２年目年収例(シルバーランク)　300～450万 ３年目以降年収例（ゴールドランク） 400～650万 以降、キャリアや実績により更なる年収UP可能 ランクアップにより昇給します。 評価の明確なランク制度があるため、 ランクアップにより、基本給と歩合ボーナスがどんどん上がっていきます。
    雇用形態
    正社員
    未経験者歓迎 コンテスト出場応援 トレーニングができる 研修が充実している 社員同士の仲が良い 明確なキャリアステップがある 駅近 大手(30店舗以上) 成果が給料に反映される ボーナスあり 新卒採用 中規模(6〜29店舗)
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  • 【二子玉川店】 フィットネス業界で、一流のビジネスマンを目指しませんか？

    ELEMENT （株式会社MIGRIDS）

    1
    勤務地
    神奈川県 川崎市高津区
    給与
    213,000円 〜 500,000円
    年収の例：・20時間の残業見込みあり 　（20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給） ・交通費上限20,000円 ・業績に応じての賞与あり ・評価査定年2回（6月、12月） 【想定年収】 グループマネージャー（入社2-3年目） 【年収490万円】 月給：350,000円（基本給：305,000円、固定残業手当：45,000円） 賞与：700,000円 チームリーダー（入社1-2年目） 【年収406万円】 月給：290,000円（基本給：253,000円、固定残業手当：37,000円） 賞与：580,000円 店舗トレーナー（入社1-2年目） 【年収336万円】 月給：240,000円（基本給：209,000円、固定残業手当：31,000円） 賞与：480,000円 新卒トレーナー（入社1年目） 【年収298万円】 月給：213,000円（基本給：186,000円、固定残業手当：27,000円） 賞与：426,000円 ELEMENTでは、トレーナー経験や実績を踏まえ担当してもらうポジションが異なります。 【キャリアパス】 マネージャー層として店舗統括などを行なっていただいたり、店舗責任者やFCの店舗立ち上げ、新規事業の立ち上げ、教育、FCオーナーとしてなど様々なキャリアパスがございます。 【研修制度について】 未経験者でもトレーナーとして活躍いただけるように充実したトレーニング研修を用意しています。現場にて店舗トレーナーとして経験を積んでいただき、その後キャリアプランを一緒に考えさせていただきます。
    雇用形態
    正社員
    未経験者歓迎 新卒採用 明確なキャリアステップがある 研修が充実している 中規模(6〜29店舗) 店長、マネージャーを目指せる 駅近 成果が給料に反映される 有給休暇取得可能
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  • 【阿佐ヶ谷店】 フィットネス業界で、一流のビジネスマンを目指しませんか？

    ELEMENT （株式会社MIGRIDS）

    1
    勤務地
    東京都 杉並区
    給与
    213,000円 〜 500,000円
    年収の例：・20時間の残業見込みあり 　（20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給） ・交通費上限20,000円 ・業績に応じての賞与あり ・評価査定年2回（6月、12月） 【想定年収】 グループマネージャー（入社2-3年目） 【年収490万円】 月給：350,000円（基本給：305,000円、固定残業手当：45,000円） 賞与：700,000円 チームリーダー（入社1-2年目） 【年収406万円】 月給：290,000円（基本給：253,000円、固定残業手当：37,000円） 賞与：580,000円 店舗トレーナー（入社1-2年目） 【年収336万円】 月給：240,000円（基本給：209,000円、固定残業手当：31,000円） 賞与：480,000円 新卒トレーナー（入社1年目） 【年収298万円】 月給：213,000円（基本給：186,000円、固定残業手当：27,000円） 賞与：426,000円 ELEMENTでは、トレーナー経験や実績を踏まえ担当してもらうポジションが異なります。 【キャリアパス】 マネージャー層として店舗統括などを行なっていただいたり、店舗責任者やFCの店舗立ち上げ、新規事業の立ち上げ、教育、FCオーナーとしてなど様々なキャリアパスがございます。 【研修制度について】 未経験者でもトレーナーとして活躍いただけるように充実したトレーニング研修を用意しています。現場にて店舗トレーナーとして経験を積んでいただき、その後キャリアプランを一緒に考えさせていただきます。
    雇用形態
    正社員
    未経験者歓迎 新卒採用 明確なキャリアステップがある 研修が充実している 中規模(6〜29店舗) 店長、マネージャーを目指せる 駅近 成果が給料に反映される 有給休暇取得可能
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  • 「月給30万、35万、40万…成長可能」長期伴走を大切にするパーソナルトレーナー

    REVOIST(株式会社REVOIST)

    WEVO1
    勤務地
    千葉県 市川市
    給与
    300,000円 〜 400,000円
    年収の例：【固定報酬制】 ■1レッスン(50分)　2500円 【別途支給手当】 ■店舗運営費 月20,000円 ■事業プロジェクト参画手当 月35,000円 　（採用、広報、店舗運営、マネジメントなど） 【モデル月収】 ■契約後1年　 月収　約315,000円 内訳　レッスン報酬（2,500円✕110本＝275,000円）+各種手当（店舗運営報酬20,000円＋プロジェクト報酬20,000円目安） ■契約後2年　 月収　約393,000円 内訳　レッスン報酬（2,600円✕130本＝338,000円）+各種手当（店舗運営報酬20,000円＋プロジェクト報酬35,000円目安） ■契約後4年　 月収　約433,000円 内訳　レッスン報酬（2,700円✕140本＝378,000円）+各種手当（店舗運営報酬20,000円＋プロジェクト報酬35,000円目安） ※プロジェクト報酬（新人育成、広報、採用、店舗管理など）は携わるテーマによって変動します。
    雇用形態
    業務委託
    経験者優遇 成果が給料に反映される 研修が充実している 明確なキャリアステップがある 完全個室 中規模(6〜29店舗) プライベートを充実させられる 駅近 独立支援あり 風通しの良い社風 社員同士の仲が良い
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  • 【等々力店】 フィットネス業界で、一流のビジネスマンを目指しませんか？

    ELEMENT （株式会社MIGRIDS）

    1
    勤務地
    東京都 世田谷区
    給与
    213,000円 〜 500,000円
    年収の例：・20時間の残業見込みあり 　（20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給） ・交通費上限20,000円 ・業績に応じての賞与あり ・評価査定年2回（6月、12月） 【想定年収】 グループマネージャー（入社2-3年目） 【年収490万円】 月給：350,000円（基本給：305,000円、固定残業手当：45,000円） 賞与：700,000円 チームリーダー（入社1-2年目） 【年収406万円】 月給：290,000円（基本給：253,000円、固定残業手当：37,000円） 賞与：580,000円 店舗トレーナー（入社1-2年目） 【年収336万円】 月給：240,000円（基本給：209,000円、固定残業手当：31,000円） 賞与：480,000円 新卒トレーナー（入社1年目） 【年収298万円】 月給：213,000円（基本給：186,000円、固定残業手当：27,000円） 賞与：426,000円 ELEMENTでは、トレーナー経験や実績を踏まえ担当してもらうポジションが異なります。 【キャリアパス】 マネージャー層として店舗統括などを行なっていただいたり、店舗責任者やFCの店舗立ち上げ、新規事業の立ち上げ、教育、FCオーナーとしてなど様々なキャリアパスがございます。 【研修制度について】 未経験者でもトレーナーとして活躍いただけるように充実したトレーニング研修を用意しています。現場にて店舗トレーナーとして経験を積んでいただき、その後キャリアプランを一緒に考えさせていただきます。
    雇用形態
    正社員
    未経験者歓迎 新卒採用 明確なキャリアステップがある 研修が充実している 中規模(6〜29店舗) 店長、マネージャーを目指せる 駅近 成果が給料に反映される 有給休暇取得可能
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  • 「月給30万、35万、40万…成長可能」長期伴走を大切にするパーソナルトレーナー

    REVOIST(株式会社REVOIST)

    WEVO1
    勤務地
    東京都 江戸川区
    給与
    300,000円 〜 400,000円
    年収の例：【固定報酬制】 ■1レッスン(50分)　2500円 【別途支給手当】 ■店舗運営費 月20,000円 ■事業プロジェクト参画手当 月35,000円 　（採用、広報、店舗運営、マネジメントなど） 【モデル月収】 ■契約後1年　 月収　約315,000円 内訳　レッスン報酬（2,500円✕110本＝275,000円）+各種手当（店舗運営報酬20,000円＋プロジェクト報酬20,000円目安） ■契約後2年　 月収　約393,000円 内訳　レッスン報酬（2,600円✕130本＝338,000円）+各種手当（店舗運営報酬20,000円＋プロジェクト報酬35,000円目安） ■契約後4年　 月収　約433,000円 内訳　レッスン報酬（2,700円✕140本＝378,000円）+各種手当（店舗運営報酬20,000円＋プロジェクト報酬35,000円目安） ※プロジェクト報酬（新人育成、広報、採用、店舗管理など）は携わるテーマによって変動します。
    雇用形態
    業務委託
    経験者優遇 成果が給料に反映される 研修が充実している 明確なキャリアステップがある 中規模(6〜29店舗) 完全個室 プライベートを充実させられる 駅近 独立支援あり 風通しの良い社風
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